知多半島ケーブルネットワーク RECRUIT 2022

WELFARE福利厚生

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社員旅行
(年1回)

年1回、宿泊と日帰りの旅行を実施しています。
2019年度は京都旅行を実施しました。

社員互助会制度
(加入は任意)

冠婚葬祭、バーベキュー・ボーリング大会などの親睦会

コミュニケーション費用助成

上半期と下半期に1回ずつ、従業員が社内の親睦会等で使用する費用を助成しています。


わーくりぃ知多

ホテルやレジャー施設、飲食店などを利用する際に特別価格で利用できます。


人間ドック受診

35歳以上の社員について、全額会社負担で人間ドックを受診していただけます。


社員のメンタルヘルスケア

義務化されていない50人未満の事業所でのストレスチェックの実施。
専門機関と顧問契約し、メンタルヘルス相談窓口を設置。

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